Новое в трудовом законодательстве

image_pdfimage_print

ОБ ОПЛАЧИВАЕМОМ РАБОЧЕМ ДНЕ ДЛЯ ПРОХОЖДЕНИЯ ДИСПАНСЕРИЗАЦИИ

Федеральным законом от 31 июля 2020 г. № 261-ФЗ внесены изменения в статью 185.1 Трудового кодекса Российской Федерации.
Согласно поправкам работникам в возрасте от 40 лет будут чаще предоставлять оплачиваемый рабочий день для диспансеризации, а именно один рабочий день один раз в год.
По общему же правилу работники при прохождении диспансеризации в порядке, предусмотренном законодательством в сфере охраны здоровья, имеют право на освобождение от работы на один рабочий день один раз в три года с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка.
Также обращаем внимание, что сохраняется норма о том, что работники предпенсионного и пенсионного возраста имеют право на два оплачиваемых рабочих дня в году для прохождения диспансеризации.
Федеральный закон от 31 июля 2020 г. № 261-ФЗ вступил в силу 11.08.2020.

Прокуратура Центрального района г.Новокузнецка

: Я автор (captcha):

Автор публикации

5
Комментарии: 0Публикации: 14Регистрация: 15-06-2019
Copyright © 2018-2020 Законовест. Все права защищены. 16+
Авторизация
*
*
Войти с помощью: 
Регистрация
*
*
*
*
Войти с помощью: 
Генерация пароля