15 января – последний день представления отчетности по форме СЗВ-ТД за декабрь 2020 года

image_pdfimage_print

Отделение ПФР по Республике Мордовия напоминает, что  до 15 января 2021 года включительно страхователям необходимо представить в территориальные органы ПФР отчетность по форме СЗВ-ТД за декабрь 2020 года на тех работающих лиц, в отношении которых в декабре 2020 года произошли следующие кадровые мероприятия: перевод на другую работу, изменение наименования страхователя, установление (присвоение) работнику второй и последующей профессии, специальности или иной квалификации, лишение права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью), — а также в случае подачи работником заявления о выборе способа ведения сведений о трудовой деятельности.

  ВАЖНО! Работодатель представляет в ПФР СЗВ-ТД в случаях приема на работу и увольнения гражданина не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего приказа (распоряжения), а также иных решений или документов, подтверждающих оформление трудовых отношений.

  Обращаем особое внимание! Если форма СЗВ-ТД на работника представляется впервые, то в обязательном порядке указываются данные о трудовой деятельности на  1 января 2020 года в Вашей организации (первичное наполнение). Крайний срок представления – 15 февраля 2021 года.

  Тем, кто впервые устроится на работу после 31 декабря 2020 года, трудовая книжка оформляется только в электронном виде.

  !!! Новое в правилах заполнения СЗВ-ТД с 1 января 2021 года!

  Графа 5 «Код выполняемой функции (при наличии)» в форме СЗВ-ТД подлежит заполнению с 1 января 2021 года работодателями, принявшими решение о применении профессиональных стандартов по должностям, занимаемым соответствующими застрахованными лицами (работниками).

  В графе 5 СЗВ-ТД «Код выполняемой функции (при наличии)» указывается соответствующий код, состоящий из семи цифро-буквенных знаков в формате «ХХ.ХХХ-Х-Х», где:

  • первые пять цифровых знаков, разделенные точкой — это код наименования вида профессиональной деятельности (раздел I профессионального стандарта), содержащего обобщенную трудовую функцию, к которой относится выполняемая работником работа по должности (профессии), специальности (раздел III профессионального стандарта);
  • последние два цифро-буквенных знака (раздел II профессионального стандарта) — буквенный знак кода обобщенной трудовой функции и цифровой знак — уровень квалификации, к которому относится данная обобщенная трудовая функция.

  Напоминаем, что сведения по форме СЗВ-ТД представляются на застрахованных лиц, с которыми заключены или прекращены трудовые отношения в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, включая лиц, работающих по совместительству и на дистанционной работе.

  Способ представления отчетности СЗВ-ТД зависит от количества застрахованных лиц, на которых представляются сведения. В случае, если сведений 25 и более, отчетность представляется только в форме электронного документа. Сведения на 24 и менее застрахованных лиц Законом разрешено представлять как в электронной форме, так и в письменной (бумажной) форме.

  В связи с проведением неотложных мероприятий по предупреждению распространения коронавирусной инфекции, когда посещение территориальных органов ПФР ограничено, рекомендуем страхователям подключиться к системе электронного документооборота ПФР.

  Сведения представляются в электронном виде через специализированного оператора связи, через уполномоченных представителей и через «Кабинет страхователя» на официальном сайте ПФР (www.pfrf.ru). В бумажном виде сведения представляются лично в клиентскую службу ПФР.

За непредставление  работодателем сведений в ПФР, представление сведений с нарушением срока или представление недостоверных сведений предусмотрена административная ответственность.

Автор публикации

5
Комментарии: 0Публикации: 122Регистрация: 23-09-2019
Copyright © 2018-2021 Законовест. Все права защищены. 16+
Авторизация
*
*
Войти с помощью: 
Регистрация
*
*
*
*
Войти с помощью: 
Генерация пароля